中新網(wǎng)上海新聞11月7日電(記者 許婧)由IMA管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)舉辦的"第十一屆管理會(huì)計(jì)高峰論壇"1日在上海拉開帷幕,來自國內(nèi)外知名大型企業(yè)的戰(zhàn)略決策者、財(cái)務(wù)領(lǐng)袖匯聚一堂,以前瞻性目光探索管理會(huì)計(jì)如何為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展賦能,針對全球知名企業(yè)的管理會(huì)計(jì)創(chuàng)新實(shí)踐展開深入的探討,解析管理會(huì)計(jì)如何助力企業(yè)優(yōu)化資源配置,全方位提升及重塑核心競爭力,助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)綠色可持續(xù)發(fā)展。
IMA總裁兼首席執(zhí)行官M(fèi)ike DePrisco率先致辭。他表示,百余年來,IMA始終致力于制定并維護(hù)職業(yè)道德、商業(yè)戰(zhàn)略和財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力方面的標(biāo)準(zhǔn)!癐MA的愿景是賦能并連接商業(yè)專業(yè)人士,共同構(gòu)建美好未來。通過CMA注冊管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證,我們致力于為專業(yè)人士提供推動(dòng)業(yè)務(wù)績效所需的技能;通過財(cái)務(wù)和管理會(huì)計(jì)(FMAA)認(rèn)證,我們?yōu)橹驹谪?cái)會(huì)領(lǐng)域建立堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的專業(yè)人士提供助力;通過企業(yè)會(huì)員計(jì)劃,我們?yōu)榻M織提供優(yōu)質(zhì)資源,以建立高效卓越的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)! DePrisco強(qiáng)調(diào),IMA始終致力于打造開放包容的知識交流平臺,引導(dǎo)企業(yè)踐行職業(yè)道德,高效利用資源,共創(chuàng)可持續(xù)價(jià)值。
在上午的主旨演講環(huán)節(jié),德勤中國首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家許思濤以 “全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢解讀與創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力探索”為題展開分享。他認(rèn)為,當(dāng)前中國經(jīng)濟(jì)的增長將持續(xù)依賴于內(nèi)需,特別是消費(fèi)需求。盡管外部環(huán)境復(fù)雜多變,但中國經(jīng)濟(jì)仍顯示出足夠韌性,特別是在出口和數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域。近期出臺的財(cái)政刺激措施旨在穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)和房地產(chǎn)市場,同時(shí)刺激消費(fèi)者需求。預(yù)計(jì)2025年中國經(jīng)濟(jì)增速將維持在4-4.5%的水平,宏觀政策將繼續(xù)支持高質(zhì)量發(fā)展,強(qiáng)調(diào)終端需求的重要性,并關(guān)注全球經(jīng)濟(jì)環(huán)境對中國經(jīng)濟(jì)的潛在影響。
中國太平洋保險(xiǎn)(集團(tuán))股份有限公司總精算師張遠(yuǎn)瀚以 “管理會(huì)計(jì)價(jià)值傳遞助力企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型與高質(zhì)量發(fā)展”為題,深入剖析了中國太保探索高質(zhì)量發(fā)展過程中,管理會(huì)計(jì)所扮演的關(guān)鍵角色。他表示,中國太保通過量化資本管理項(xiàng)目、數(shù)字財(cái)精項(xiàng)目和智能風(fēng)控項(xiàng)目打造從基礎(chǔ)財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)、戰(zhàn)略財(cái)務(wù)的全方位管控,優(yōu)化商業(yè)模式,提升公司價(jià)值。此外,數(shù)智化管理會(huì)計(jì)通過連接價(jià)值鏈各環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)全景、全要素的實(shí)時(shí)反饋和行動(dòng)轉(zhuǎn)化,從數(shù)字財(cái)務(wù)邁向數(shù)智財(cái)務(wù)。展望未來,管理會(huì)計(jì)將繼續(xù)作為企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐,通過提升數(shù)據(jù)供給能力和人才培養(yǎng),提供更立體的管理工具,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營管理的精細(xì)化和業(yè)財(cái)融合。
廈門國家會(huì)計(jì)學(xué)院黨委副書記、院長丁友剛教授以“數(shù)據(jù)資源管理會(huì)計(jì):創(chuàng)新應(yīng)用與融合發(fā)展”為題展開主題演講。他強(qiáng)調(diào),數(shù)據(jù)資源可以通過降本增效、提供服務(wù)和直接交易為組織創(chuàng)造價(jià)值。如何充分發(fā)揮數(shù)據(jù)資源在價(jià)值創(chuàng)造中的作用,提升管理會(huì)計(jì)的創(chuàng)新應(yīng)用與融合發(fā)展,是當(dāng)前管理會(huì)計(jì)迫切需要思考的問題,也是業(yè)界正在不斷探索的課題。他分別從成本管理系統(tǒng)、績效管理系統(tǒng)與風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)三方面深入探討了數(shù)據(jù)資源創(chuàng)新發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn),并強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)資源浪潮是一個(gè)長期發(fā)展的過程,管理會(huì)計(jì)必須不斷適應(yīng)新的挑戰(zhàn),積極培育具備會(huì)計(jì)專業(yè)能力、數(shù)據(jù)分析能力、業(yè)務(wù)洞察能力、技術(shù)應(yīng)用能力和溝通協(xié)調(diào)能力的綜合人才,抓住機(jī)遇推動(dòng)自身創(chuàng)新發(fā)展。
在英文圓桌論道環(huán)節(jié),IMA全球理事兼中國可持續(xù)發(fā)展顧問委員會(huì)主席、中國技術(shù)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)融合創(chuàng)新發(fā)展專業(yè)委員會(huì)主任委員張翼擔(dān)任環(huán)節(jié)主持,攜手迪卡儂集團(tuán)全球采購和智能制造東北亞區(qū)財(cái)務(wù)總監(jiān) Etienne CALLAFE,致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)上海分所法證咨詢服務(wù)(FAS) 主管合伙人Tim Klatte,上海協(xié)和國際外籍人員子女學(xué)校財(cái)務(wù)學(xué)院副院長Curt Larson(CMA)、WPP大中華區(qū)財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心(SCC)董事總經(jīng)理張志舜(CMA),共同圍繞“未來智能化財(cái)務(wù)領(lǐng)袖的職能轉(zhuǎn)型與角色轉(zhuǎn)變”探討了在數(shù)字化和智能化時(shí)代背景下,財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者如何適應(yīng)行業(yè)變革,提升戰(zhàn)略思維和技術(shù)創(chuàng)新能力,以及如何培養(yǎng)具備前瞻性和適應(yīng)性的新型財(cái)務(wù)人才,以引領(lǐng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)智能化轉(zhuǎn)型。
之后,大會(huì)揭曉了2024年IMA年度管理會(huì)計(jì)卓越貢獻(xiàn)企業(yè)獎(jiǎng)、IMA年度管理會(huì)計(jì)杰出創(chuàng)新實(shí)踐企業(yè)獎(jiǎng)、IMA年度管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)領(lǐng)軍企業(yè)獎(jiǎng)、FMAA教育先鋒獎(jiǎng)、IMA管理會(huì)計(jì)卓越貢獻(xiàn)領(lǐng)袖獎(jiǎng),以及CMA年度杰出代表獎(jiǎng)等多個(gè)年度獎(jiǎng)項(xiàng),來自上海市北高新(集團(tuán))有限公司、平安健康醫(yī)療科技有限公司、寧波方太廚具有限公司、大連財(cái)經(jīng)學(xué)院等多家企業(yè)、院校和多位杰出財(cái)務(wù)領(lǐng)袖獲得IMA年度殊榮。同時(shí),IMA也借本屆論壇契機(jī),為三位持證超過15周年的CMA注冊管理會(huì)計(jì)師授予榮譽(yù)表彰,他們分別是:中歐國際工商學(xué)院朱曉明教席教授、案例中心主任陳世敏、上海協(xié)和國際外籍人員子女學(xué)校財(cái)務(wù)學(xué)院副院長Curt Larson、WPP大中華區(qū)財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心(SSC)董事總經(jīng)理張志舜。
在下午的企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展專場中,IMA全球理事、審計(jì)委員會(huì)成員祝箐與平安健康醫(yī)療科技有限公司資深副總裁兼首席財(cái)務(wù)官臧珞琦圍繞“ESG助推企業(yè)降本增效、助力綠色可持續(xù)發(fā)展”的主題展開訪談對話。祝箐率先從國際局勢對ESG發(fā)展的影響切入話題,臧珞琦回應(yīng),ESG的關(guān)注程度呈現(xiàn)階段性特征,盡管全球資本對ESG的態(tài)度存在分歧,但整體熱度持續(xù)上升。中國政府近年來也加強(qiáng)了對ESG的關(guān)注,出臺了多項(xiàng)相關(guān)法規(guī),推動(dòng)ESG理念融入企業(yè)管理流程。她強(qiáng)調(diào),平安健康在ESG實(shí)踐中,通過創(chuàng)新和技術(shù)應(yīng)用,成功實(shí)現(xiàn)了成本控制與資源優(yōu)化,展現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展的良好范例。祝箐則補(bǔ)充道,企業(yè)應(yīng)積極借鑒國際經(jīng)驗(yàn),結(jié)合本土實(shí)際,推動(dòng)ESG在各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的深度融合,以實(shí)現(xiàn)真正的綠色轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展。
匯付天下有限公司執(zhí)行董事兼首席財(cái)務(wù)官金源為現(xiàn)場嘉賓深入剖析了“大智移云物下的智能化財(cái)務(wù)平臺打造與體系建設(shè)”。他指出,數(shù)字化時(shí)代對財(cái)務(wù)的挑戰(zhàn)在于從價(jià)值衡量轉(zhuǎn)向價(jià)值創(chuàng)造,要求財(cái)務(wù)人員參與企業(yè)戰(zhàn)略決策,并通過技術(shù)提升數(shù)據(jù)處理能力。同時(shí),企業(yè)轉(zhuǎn)型要求財(cái)務(wù)從信息提供者變?yōu)闃I(yè)務(wù)賦能者,推動(dòng)業(yè)財(cái)融合,利用數(shù)據(jù)賦能業(yè)務(wù)發(fā)展。技術(shù)迭代帶來跨界挑戰(zhàn),財(cái)務(wù)人員需具備復(fù)合型能力,成為財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)和數(shù)字化的專家。金源強(qiáng)調(diào),智能化財(cái)務(wù)平臺的建設(shè)旨在降低工作量、打通管理流程、提升數(shù)據(jù)治理和實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自動(dòng)化。他分享了構(gòu)建業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)融合體系、搭建數(shù)據(jù)中臺和決策支持輸出的經(jīng)驗(yàn),并強(qiáng)調(diào)技術(shù)、數(shù)據(jù)和人才是智能化財(cái)務(wù)平臺建設(shè)的核心。
在圓桌環(huán)節(jié),老虎表面技術(shù)新材料(蘇州)有限公司首席財(cái)務(wù)官趙士豪擔(dān)任主持,與今麥郎集團(tuán)財(cái)務(wù)中心總經(jīng)理吳衛(wèi)國、上海建材(集團(tuán))有限公司財(cái)務(wù)計(jì)劃部副總經(jīng)理田珍、愷英網(wǎng)絡(luò)股份有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)黃振鋒,共同圍繞 “未來復(fù)合型管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)與人才晉升路徑” 的主題,探討復(fù)合型管理會(huì)計(jì)人才在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的重要性以及如何構(gòu)建有效的人才培養(yǎng)和晉升機(jī)制。幾位嘉賓分別從各自角度出發(fā)分享了他們的真知灼見,并一致認(rèn)為,隨著財(cái)務(wù)職能的擴(kuò)展,管理會(huì)計(jì)人才需具備跨界知識和技能,包括數(shù)據(jù)分析、戰(zhàn)略規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)力。討論還涉及了如何通過持續(xù)教育、實(shí)踐項(xiàng)目和輪崗來培養(yǎng)這些能力,以及如何為這些人才設(shè)計(jì)清晰的職業(yè)發(fā)展路徑,以激發(fā)其潛力并為組織帶來更大的價(jià)值。
在財(cái)務(wù)女性領(lǐng)導(dǎo)力專場中,中國寶武設(shè)計(jì)院總工程師袁磊帶來了題為“數(shù)智化時(shí)代變革中企業(yè)數(shù)字化重塑與管理會(huì)計(jì)賦能”的主旨演講。她從數(shù)字架構(gòu)力、數(shù)字決策力、數(shù)字執(zhí)行力和數(shù)字創(chuàng)新力四個(gè)維度,深入細(xì)致分析了如何從價(jià)值體系能力提升的角度構(gòu)建數(shù)字領(lǐng)導(dǎo)力。她進(jìn)一步指出,數(shù)字化轉(zhuǎn)型不僅僅是技術(shù)的升級,更是管理理念和企業(yè)文化的深刻變革。她強(qiáng)調(diào),企業(yè)必須培養(yǎng)具有前瞻性思維的管理會(huì)計(jì)人才,以適應(yīng)快速變化的市場需求和挑戰(zhàn)。最后,她提出,通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,企業(yè)能夠激發(fā)內(nèi)部創(chuàng)新,推動(dòng)管理會(huì)計(jì)功能的轉(zhuǎn)型,從而在數(shù)智化時(shí)代中贏得競爭優(yōu)勢。
緊接著,復(fù)星集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部副總經(jīng)理崔偉紅以“女性領(lǐng)導(dǎo)力助力企業(yè)加速轉(zhuǎn)型與多元化發(fā)展”為題,分享了她對于女性在財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域中所扮演的關(guān)鍵角色和如何通過領(lǐng)導(dǎo)力推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型及業(yè)務(wù)多元化的深刻見解。她強(qiáng)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)力不在于位高權(quán)重,而在于能夠啟發(fā)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的隱性力量。企業(yè)需要應(yīng)對復(fù)雜多變的外部環(huán)境及數(shù)字化轉(zhuǎn)型帶來的諸多挑戰(zhàn),女性領(lǐng)導(dǎo)者展現(xiàn)出的適應(yīng)性、同理心和洞察力,對于引導(dǎo)企業(yè)穩(wěn)健前行至關(guān)重要。女性領(lǐng)導(dǎo)者的獨(dú)特視角和決策風(fēng)格對于構(gòu)建包容性文化、激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新潛能具有不可估量的價(jià)值,企業(yè)應(yīng)積極培養(yǎng)和提拔女性領(lǐng)導(dǎo)者,以構(gòu)建更加均衡和多元化的決策層,這不僅有助于企業(yè)在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中保持競爭力,也是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的關(guān)鍵。
在圓桌環(huán)節(jié),浙江省交投控股集團(tuán)有限公司經(jīng)營管理部總經(jīng)理兼數(shù)字化事業(yè)部總經(jīng)理王逸擔(dān)任主持人,與上海市糖業(yè)煙酒集團(tuán)審計(jì)風(fēng)控部總經(jīng)理夏曉平、貝殼集團(tuán)財(cái)務(wù)運(yùn)營中心負(fù)責(zé)人楊明霞、法興(上海)融資租賃有限公司大中華區(qū)財(cái)務(wù)總監(jiān)劉敏娟共同圍繞“領(lǐng)導(dǎo)力的多元化體現(xiàn)與女性領(lǐng)導(dǎo)力的引領(lǐng)與賦能”的主題,共同探討了女性領(lǐng)導(dǎo)力在企業(yè)核心競爭力構(gòu)建中的重要性。嘉賓一致認(rèn)為,在人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)推動(dòng)的管理轉(zhuǎn)型中,女性領(lǐng)導(dǎo)者以其獨(dú)特的洞察力和細(xì)膩的心思,在數(shù)據(jù)分析和風(fēng)險(xiǎn)管理方面發(fā)揮著關(guān)鍵作用。此外,女性領(lǐng)導(dǎo)者在促進(jìn)部門溝通與跨職能協(xié)作方面也扮演著重要的橋梁角色,促進(jìn)企業(yè)加快戰(zhàn)略目標(biāo)落地,提升運(yùn)營效率。同時(shí),女性領(lǐng)導(dǎo)者在財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和戰(zhàn)略執(zhí)行中展現(xiàn)出了強(qiáng)大的能力和影響力,對于推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新具有積極意義。
在當(dāng)天論壇閉幕致辭中,IMA管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)副總裁、中國區(qū)首席代表李剛指出,在數(shù)字化高速發(fā)展的時(shí)代,財(cái)務(wù)數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型正在引領(lǐng)企業(yè)快速發(fā)展;同時(shí),ESG理念和實(shí)踐在企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略中越發(fā)重要,管理會(huì)計(jì)的價(jià)值日益凸顯。未來,IMA將繼續(xù)加強(qiáng)促進(jìn)行業(yè)交流與合作,分享管理會(huì)計(jì)前沿理念與最佳實(shí)踐,并通過CMA注冊管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證、財(cái)務(wù)和管理會(huì)計(jì)(FMAA)認(rèn)證以及企業(yè)會(huì)員項(xiàng)目,提升財(cái)會(huì)從業(yè)人員的專業(yè)技能,推進(jìn)管理會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展和人才體系建設(shè)。(完)
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編輯:許婧